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公司举办年会的流程和意义

作者:鼎昇传媒    发布时间:2019-07-09 15:21

   年会是一个公司重要的公司集体活动之一,对公司来说有着非凡的意义,公司领导及员工都应该予以重视,并积极的参与并享受其中。那么公司举办年会有什么流程和意义呢,我们一起去看一下!

 
 
  公司举办年会的流程:

  首先就是开场仪式,这主要包括主持人的开场词,接着就是要让领导致辞,对上一年的工作进行总结,对未来进行展望。

  接着就是为优秀员工颁奖,这实际上也是一种奖励的方式,鼓舞大家努力工作。

  跟着就是节目的演出,还有过年的晚宴,这二者基本上是可以同步的,一边吃东西一边看晚会。当然节目的过程中也会有游戏的出现,一些抽奖活动之类的。

  其中要注意一下节目、游戏、抽奖一定要穿插着来,让员工保持期待和热情。节目中歌曲、舞蹈、小品也要穿插着来,让员工不会审美疲劳,下面提供一个模板可以参考一下:

  1、节目表演--歌曲《XXX》。

  2、节目表演--舞蹈《XXX》。

  3、抽取幸运奖(XXX抽取第一位,后续由中奖者抽)。

  4、节目表演--小品《XXX》。

  如此的轮回。

  最后就是谢幕,然后公司全体人员进行合影。
 
 
  公司举办年会的意义:

  1、通过创意的年会策划方案增强员工之间的交流和沟通,加强彼此的信任和团队合作意识。

  2、加强员工对于企业的职业归属感和荣誉感。

  3、一起玩些年会小游戏并予以奖励使得大家放松地在一起娱乐和沟通,让员工在一年辛苦后的休息和收获。

  公司年会对于公司领导而言意味着:

  1、使得领导更加地了解员工的需求和性格特质。拉近与员工之间的距离。

  2、加强了领导的自我魅力展示机会,让下属更加了解自己的思想和工作之外的人格魅力。

  3、融洽与下属的交流程度和默契度,以便来年工作的顺畅。

  公司年会对于企业发展而言意味着:

  1、通过年会策划3D签到墙,启动仪式等展现企业的文化,宣扬其内在软实力。

  2、通过设置一些有趣的年会小游戏,提升企业的战斗力和和谐氛围。有利于企业团队建设和稳固。

  3、对去年的企业成长路上的成绩的肯定和成功要素分析,以及问题的总结和分析。
 
 
  以上就是小编关于公司年会的一些知识介绍,希望对大家有用!

 

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